La Sala de lo Social de la Audiencia Nacional ha fallado desestimando una demanda de UGT, CCOO y USO que reclamaba que a los 12.600 euros anuales (SMI) se sumarán el resto de complementos salariales.
En su sentencia considera que los complementos salariales e incluso una “prima de producción” son absorbibles por el nuevo salario mínimo. Ello quiere decir que dichos pluses tienen que computarse a la hora de tener en cuenta que la retribución anual del trabajador llegue a los 12.600€ al año, mínimo exigido por la ley para 2019.
De tener en consideración la demanda de los sindicatos, la Audiencia Nacional entiende que quedaría desbordada la finalidad del salario mínimo en sí misma, convirtiéndose el salario mínimo en salario base o fijo de todos los trabajadores lo cual modificaría radicalmente su naturaleza jurídica y se volaría el papel de la negociación colectiva y la autonomía de las partes implicadas.
Los sindicatos han confirmado que recurrirán la sentencia ante el Tribunal Supremo.
